Le recruteur a sélectionné votre CV. Reste à le convaincre d’avoir fait le bon choix, lors de l’entretien de recrutement. Quelques conseils pour mettre toutes les chances de votre côté :
Soyez ponctuel et soigné.
Montrez son intérêt pour l’entreprise et son secteur d’activité en questionnant votre interlocuteur sur ses nouveaux marchés par exemple ou en montrant que l’on a consulté le site internet.
Etre synthétique et sincère sur ses expériences passées.
L’entretien dure rarement plus d’une heure. Cette précision suppose d’anticiper et de préparer les réponses aux questions clés.
Conseils aux apprentis à la recherche d’une entreprise.
Le candidat doit insister sur ses facultés d’adaptation et sa réactivité. Contrairement à un stage, l’alternant doit être opérationnel immédiatement.
Préparez les réponses aux questions suivantes : « Pourquoi optez-vous pour l’alternance ? » et « Quels sont vos points forts pour gérer cette double vie de salariés et d’étudiants ? ».
